Kalkulator premii uznaniowej
Przelicz premię brutto na netto, ile realnie dostaniesz „na rękę” po składkach ZUS i zaliczce PIT. Sprawdź wpływ progu podatkowego 12% vs 32%.
Spis treści
Jak działa kalkulator
Kalkulator przelicza premię uznaniową z brutto na netto: pokazuje, ile realnie dostaniesz „na rękę” po potrąceniu składek społecznych ZUS, składki zdrowotnej i zaliczki na PIT. Uwzględnia wybór progu podatkowego (12% lub 32%), bo premia dolicza się do rocznego dochodu i może wepchnąć w wyższy próg.
Jak liczymy (metodologia i wzory)
Od premii brutto potrąca się kolejno: składki społeczne pracownika (emerytalna 9,76% + rentowa 1,5% + chorobowa 2,45% = 13,71%), składkę zdrowotną 9% od podstawy po składkach społecznych, oraz zaliczkę PIT (12% lub 32%) liczoną od podstawy pomniejszonej o składki społeczne. Netto = brutto − społeczne − zdrowotna − PIT. Przy premii nie stosuje się zwykle dodatkowych kosztów uzyskania ani kwoty zmniejszającej (są wykorzystane przy pensji zasadniczej).
FAQ
Ile z premii zostanie na rękę?
Od premii brutto potrąca się składki społeczne (13,71%), zdrowotną 9% i zaliczkę PIT (12% lub 32%). Netto = brutto − składki − zdrowotna − PIT.
Czy od premii odejmuje się kwotę wolną?
Zwykle nie, przy premii nie stosuje się dodatkowo kosztów uzyskania ani kwoty zmniejszającej, bo są one już rozliczane przy pensji podstawowej.
Dlaczego z premii zostaje mniej niż połowa przy wysokich zarobkach?
Jeśli łączny dochód przekracza próg 120 000 zł, premia opodatkowana jest stawką 32%, plus składki, co mocno obniża kwotę „na rękę”.
Założenia i ograniczenia
- Model zakłada premię doliczaną do standardowej pensji etatowej, bez PPK i ulg (np. dla młodych).
- Kwota zmniejszająca podatek i koszty uzyskania są przypisane do pensji zasadniczej, nie do premii.
- Rzeczywista zaliczka zależy od sumy dochodu w miesiącu i roku, przy przejściu progu część premii może być liczona 12%, a część 32%.
Źródła i aktualizacja
- podatki.gov.pl, PIT i skala podatkowa (dostęp: 11.07.2026)
- ZUS, składki od wynagrodzeń (dostęp: 11.07.2026)